Sachbearbeitung "Betriebliches Gesundheitsmanagement" (m/w/d)

In der Abteilung „Personal und Organisation" wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (m/w/d) für die Koordination des Gesundheits- und Arbeitsschutzes sowie des betrieblichen Eingliederungsmanagements gesucht.

• eine abgeschlossene Berufsausbildung mit medizinischem Hintergrund oder Berufserfahrung bzw. absolvierte Fortbildungen im genannten Aufgabengebiet
• Erfahrungen im Betrieblichen Eingliederungsmanagement sind von Vorteil
• Erfahrungen im Bereich der Arbeitssicherheit sind von Vorteil
• Freude am Konzeptionieren und Einbringen von innovativen Ideen
• Einfühlungsvermögen sowie absolute Verschwiegenheit und Diskretion
• Kommunikations-, Konfliktlösungs- und Überzeugungsfähigkeit, idealerweise Kenntnisse in Gesprächsführung
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur kooperativen Zusammenarbeit mit verschiedenen internen und externen Partnern
• souveräner Umgang mit moderner Bürokommunikation, Standard- und Anwendersoftware

• eigenverantwortliche Durchführung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM): Betreuung der BEM-Berechtigten und Führungskräfte, Organisation und Durchführung von BEM-Gesprächen, Nachkontrolle, Monitoring und Dokumentation
• Implementierung und Koordinierung eines modernen Gesundheitsmanagements
• Organisation des Arbeits- und Gesundheitsschutzes: u. a. Koordination von arbeitsmedizinischen Untersuchungen, Schulungen für Sicherheits- und Brandschutzbeauftragte, Erstellung von Unfallanzeigen und -statistiken sowie Organisation von Arbeitsplatzbegehungen und Sitzungen des Arbeitssicherheitsausschusses sowie projektbezogene Sonderaufgaben
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern (z. B. Krankenkassen, Reha-Einrichtungen, Integrationsfachdienst, Agentur für Arbeit)

Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.