Qualifizierter Mitarbeiter/qualifizierte Mitarbeiterin (m/w/d) aus verschiedenen Bereichen der Wassertechnik

Die Wasserversorgung der Stadt Groß-Umstadt betreibt in ihrem Versorgungsgebiet 20 Gewinnungsanlagen an 13 Standorten. Mit einer jährlichen Wasserabgabe von über 1 Mio. m³, einem Speichervolumen von 5.900 m³ und einem 125 km langen Leitungsnetz zählt unsere Wasserversorgung zu den größten im Landkreis Darmstadt-Dieburg.

Für den Betriebszweig Wasserversorgung suchen wir zum 01.07.2026 einen qualifizierten Mitarbeiter / eine qualifizierte Mitarbeiterin (m/w/d) aus verschiedenen Bereichen der Wassertechnik (Vollzeit, unbefristet).

Bewerben können sich:

• Fachkräfte für Wasserversorgungstechnik
• Ver- und Entsorger/-innen - Fachrichtung Wasser
• Elektroniker/-innen - Fachrichtung Betriebstechnik
• Fachkräfte im Bereich der Maschinentechnik
• Interessenten/Interessentinnen mit einer vergleichbaren Ausbildung und mehrjähriger Berufserfahrung in der Wasserversorgung oder in einem vergleichbaren Beruf

• abgeschlossene Berufsausbildung in einem der oben genannten Ausbildungsberufe oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Wasserversorgung
• Flexibilität, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft - nach Einarbeitung auch in der Rufbereitschaft
• körperliche sowie psychische Eignung für Arbeiten im Außenbereich unter gegebenenfalls erschwerten Bedingungen (bspw. Arbeiten in Schächten, Nachtarbeit)
• Fahrerlaubnis der Klasse B

• Mitarbeit an der Aufrechterhaltung des Betriebes für die Wassergewinnung, Wasserförderung, Wasseraufbereitung, Wasserspeicherung und Wasserverteilung
• Instandhaltungsmaßnahmen zur Wassersicherstellung im Verteilungsnetz
• Instandhaltungsmaßnahmen in den Versorgungsanlagen
• Montagearbeiten bei Neubau- und Erschließungsarbeiten im Trinkwassernetz
• Übernahme von Vertretungen in Rufbereitschaftsdiensten
• Überwachung und Steuerung der chemischen und physikalischen Aufbereitungsverfahren im Gewinnungsbereich
• Qualitätsmanagement

Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.